聚焦基础科研，厚植科创文化

—山东省分析测试中心为科研工作者用心打造“协作共赢、融合提升”科研新风尚

“真是太开心了，没想到第一次申报国家基金就获批了，这要归功于我们中心先进的科研平台、精准的专家指导、团队的鼎力配合，感谢大家的支持，我一定会再接再厉的。”刚刚获得青年科学基金的尹方超博士激动地说。

8月18日，2021年国家自然科学基金评审结果公布，山东省分析测试中心共有9项基金获批，其中面上项目2项，青年科学基金7项。这是测试中心在2020年获批10项国家自然科学基金（5项面上项目、5项青年基金项目）的基础上再次获得的大丰收。

山东省分析测试中心隶属于齐鲁工业大学（山东省科学院），是一所以基础与应用基础研究为主的社会公益性现代分析测试科学研究机构。自2008年获批第一个国家自然科学基金面上项目以来，中心在科研创新方面持续加大投入，总计承担国家自然科学基金62项，实现了国家基金立项持续稳定的增长。十余年的坚持，为中心的科研人员营造了良好的科研氛围。中心领导重视科研项目顶层设计，立足服务社会需求，融合多学科学术资源，建立科研互助体系，重视科研人员个人素养的提升和科研团队的文化建设，“协作共赢、融合提升”的特色科研新风尚逐步显现。

做好顶层设计，厘清科研主线。中心党委结合单位的实际发展方向，从全局出发制定总体科研发展规划。突出基本任务，抓住科研主线，在厘清各学科和专业发展任务的基础上设立个人和团队的发展目标，引导团结合作、协调专业交叉融合，积极营造有情怀、有温度的学术氛围。

坚持一以贯之，凝练学科方向。中心要求科研人员坚持“四个面向”，“把科研做到祖国大地上”、“做科研就要做顶天立地的科研”，结合社会经济发展需求，加大力度扭转“项目小、方向散、应用差”的劣弊端，调整相关团队人员，围绕国家和地区重大创新与发展需求和一流学科建设，凝练研究方向，目前中心已经在药学、化学等多个学科形成了研究优势。

注重人才引领，发挥骨干作用。中心充分发挥高层次人才的引领作用和青年人才的骨干作用，打造了一支创新能力突出、作风求真务实的科研队伍。注重激发团队潜力、培养团队凝聚力，在学术方向、成长空间等方面错位发展，合理分配团队建设资源，加强科研人文关怀，制定促进团队自身发展的规章制度和激励机制。近年来成功获得国家基金立项的项目在团队分布上，主要集中在人才聚集的院士团队、泰山学者团队、校（院）杰青团队。

厚植学科基础，加强项目管理。中心重视科研项目的申报及科学管理，不仅形成科研人员积极申报项目的浓厚氛围，而且管理人员从专业层面进行指导、分析、总结上下硬功夫，从单位层面整体规划、统一部署、强化要求，通过持续创新科研管理体制机制，不断激发科研人员开展科技创新活动的潜力和活力。在国家基金申报中坚持早动员、跟踪精准辅导、多轮内审、严格形审等多重保障措施并举，保证科研人员按时高质量完成基金申报工作。

坚守学术道德，制定科研规矩。中心通过开展宣传培训、案例分析等方式，引导科研人员做高尚学术道德的坚定守护者，坚守学术道德，自觉抵制学术不端行为和不正之风。通过各项科研管理制度的出台，要求科研人员恪守学术道德，遵守学术规范，严守科研纪律，加强学术道德的自律和监督，防止出现学术失信行为。

随着基础研究的不断突破，中心的成果转化能力、社会公益服务能力和学科建设水平也逐步提升。“十三五”期间，中心在中药资源及质量控制、环境安全与评价、生物医药、健康与免疫、材料失效评价等领域开展了大量基础及应用基础研究，形成了研究特色，取得了多项研究成果。五年时间授权专利130项，获批实物标准40项，获得各级奖励32项（其中省科技进步一等奖5项），发表论文521篇，其中被SCI、EI收录332篇，TOP期刊51篇。2021年顺利获批药学专业学位硕士点。

“十四五”期间，中心将继续围绕国家和山东省的科技发展规划和战略需求，在“重学科、精科研、大服务、高产出”新发展思路指导下，以基础和应用基础研究为主，着力在药学、环境、材料、食品等学科领域开展新方法、新技术和新标准的前沿创新研究，为全省社会经济发展贡献力量。

记者：王国青 通讯员：王珊珊